El sindicat denuncia la sobrecàrrega de treball dels qui formen part dels tribunals avaluadors i condemna la decisió d’eliminar la prova prèvia d’acreditació del valencià

UGT Serveis Públics del País Valencià considera que l’anunci del director general de Personal Docent de fixar les proves de les oposicions docents els dies 24 i 31 de maig, és a dir, just abans de la finalització del curs escolar i en ple procés d’avaluacions finals, evidència l’opacitat i la falta de diàleg de la Conselleria de Eduación amb els sindicats i el menyspreu cap al professorat. La coincidència de dates generarà un problema greu en el dia a dia dels centres, al mateix temps que unes condicions laborals indignes als tribunals avaluadors. Generant un procés injust tant per als qui aspiren a una plaça com per als qui han d’avaluar el procés selectiu

UGT denuncia aquesta nova mostra d’improvisació i exigeix una planificació justa i negociada que garantisca els drets laborals i la qualitat del sistema educatiu.
Educació imposa una sobrecàrrega laboral inassumible als tribunals d’oposició, ja que els obliga a compatibilitzar l’avaluació del procés selectiu amb les seues funcions docents en ple curs escolar. Aquesta situació genera dobles i triples jornades de treball sense garanties de conciliació, sense compensacions justes i amb retribucions inacceptables que, a més, es paguen amb retard.

UGT denuncia que Educació adopta aquestes decisions sense negociació prèvia amb els representants dels treballadors i treballadores de l’Ensenyament. El sindicat exigeix la realització de les oposicions una vegada finalitzat el curs escolar, proves fora de l’horari lectiu per a evitar la sobrecàrrega laboral, garanties de conciliació per als membres dels tribunals, reetribuciones justes concorde a la responsabilitat i càrrega de treball assumida. I pagament immediat i sense demores als tribunals..

D’altra banda, la decisió de la Conselleria d’eliminar la prova prèvia d’acreditació del coneixement i domini del C1 de valencià en les oposicions futures és una nova mostra de l’atac sistemàtic del consell del president Mazón i el conseller Rovira contra l’educació en valencià, preàmbul a més de la seua supressió com a requisit exigible al professorat valencià. El conseller Rovira amb aquesta mesura no promociona ni facilita l’adquisició del valencià per part del professorat i aplana el camí per a aconseguir el seu efecte contrari: que la seua exigència, implantació i desenvolupament desaparega del sistema educatiu valencià.

UGT alerta de les greus conseqüències que aquesta mesura té, basada en l’article 17 de la Llei 1/2024 de Llibertat Educativa, facilitar la supressió de l’exigència de requisit lingüístic de la valencià als actuals i futurs docents. Clarament aquesta política redueix la presència del valencià a les aules i genera desigualtat entre l’alumnat. És evident que la Conselleria d’Educació continua legislant en contra de la normalització del valencià en el sistema educatiu valencià, imposant mesures que afavoreixen la segregació lingüística i redueixen la qualitat educativa.
UGT exigeix diàleg, negociació i respecte per la professió docent, així com un compromís real amb la igualtat d’oportunitats i la defensa de la nostra llengua en l’àmbit educatiu.

A més d’això, UGT denuncia la precarietat de l’oferta d’ocupació pública docent en especialitats emergents com són les integrades en els cossos i especialitats docents dels ensenyaments de règim especial: 6 places per a professorat de EOI, 2 places per a professorat de Música i Arts Escèniques, 7 places per al professorat del Cos de Sectors Singulars d’FP i 2 places per a professors d’Arts Plàstiques i Disseny. Total 17 places d’una oferta total de 1.607 places.